Pour le quinzième mois consécutif, le nombre de demandeurs d’emploi a
augmenté en juillet. Loin de vouloir s’inverser, la courbe s’accélère.
Un engagement pour les partenaires sociaux à agir.
Non seulement, la hausse du chômage
se poursuit, pour le quinzième mois consécutif, mais elle s’accélère :
en juillet, le nombre de demandeurs d’emploi inscrits en catégorie A
(sans aucune activité) a bondi de 1,4% (+ 41 300), frôlant la barre
symbolique des trois millions. Sur un an, la hausse atteint 8,5%. En
tenant compte des demandeurs ayant eu une activité réduite (catégories
A, B, C), Pôle emploi recense désormais 4,45 millions de chômeurs, soit
7 ,9% de plus qu’à la fin juillet 2011. « Le chômage atteint des
proportions catastrophiques, et avec lui, l’augmentation de la
précarité, de l’exclusion et des difficultés de vie pour un nombre
croissant de salariés et demandeurs d’emploi », a commenté Laurent Berger.
Une
fois de plus, les moins de 25 ans et les plus de 50 ans sont davantage
victimes de la hausse du chômage : + 1,7% dans ces deux classes d’âge,
en catégorie A. Mais si l’on tient compte de la progression sur un an,
le nombre de chômeurs seniors a cru de 16,3%, celui des jeunes de 7,3%. À
défaut de parvenir rapidement à inverser la tendance, le gouvernement a
bien identifié ces points noirs en réservant deux dispositifs – les
emplois d’avenir et les contrats de génération – à ces tranches d’âge.
Responsabilité partagée
« Les
mesures d’urgence, ciblées vers les publics les plus en difficulté
(contrats aidés, emplois d’avenir ou moyens supplémentaires à Pôle
emploi) sont une première réponse à concrétiser, a poursuivi le secrétaire général adjoint. La
CFDT souhaite aussi que la concertation sur la formation des demandeurs
d’emploi annoncée lors de la conférence sociale, soit lancée très
rapidement. » Mais cela ne suffira pas. Pour la CFDT, « ces
mauvais chiffres du chômage doivent alerter l’État, le patronat et les
syndicats sur leurs responsabilités respectives pour développer et
maintenir l’emploi » en ouvrant « rapidement » la négociation sur la sécurisation des parcours professionnels et en recherchant « des mesures de fond pour relancer la compétitivité et développer l’emploi ».
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