Croix-Rouge Française : la CFDT Santé Sociaux signe la révision

La CFDT santé sociaux a choisi de préserver les garanties collectives des 18 000 salariés de la Croix-Rouge Française.
Croix-Rouge Française : la CFDT Santé Sociaux signe la révision
La CFDT santé sociaux a permis de fortement limiter l’impact de cette révision pour les salariés de la CRF.
Une révision initiée par la volonté de la CRF de faire des économies en rabotant les garanties collectives.
Après huit mois de réelles négociations, le texte final reprend pour partie les contre-propositions CFDT santé sociaux, notamment avec:
La prise en compte du congé parental (limité à 2 ans) pour le calcul de l’ancienneté, et le maintien des couvertures prévoyance et mutuelle pendant les 6 premiers mois de ce même congé en contrepartie de la disparition de l’indemnité d’allaitement (liée au congé parental). Ces nouvelles mesures représentent une avancée pour les salariés (hommes et femmes) qui prendront un congé parental à l’avenir.
Le maintien des récupérateurs de jours fériés pour les salariés qui travaillent habituellement les samedis et/ou dimanches.
Le maintien d’une indemnité kilométrique décente à 0,10 point (0,445 euro).
La mise en place d’une étude paritaire sur l’impact du travail en 11 et 12 heures. La CRF souhaitait initialement augmenter la durée et l’amplitude de travail de la CCN.
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